취업내공쌓기[기초]
기계, 전기, 전자, 엔지니어링, 설계, 생산, 기술영업, 기술직, 이공계 기술취업, 이엔지잡, 구인, 구직, 채용정보 이엔지잡 engjob.co.kr

Since 1998 이엔지잡 기계·전기전자·IT·자동차·화학·철강·금속·기술산업
Since 1998 이공계 기술인/엔지니어 취업포털 1위, 이엔지잡 ★ 설계/생산/기술/품질/연구개발/기술영업/관리
Since 1998 이공계 기술인/엔지니어 취업포털 1위, 이엔지잡 ★ 설계/생산/기술/품질/연구개발/기술영업/관리
Since 1998 직업전문학교, 직업훈련, 연수생, 취업아카데미, 취업학원, 취업교육, 교육생 모집 전문
Since 1998 이공계 기술인/엔지니어 취업포털 1위, 이엔지잡 ★ 설계/생산/기술/품질/연구개발/기술영업/관리
Since 1998 이공계 기술인/엔지니어 취업포털 1위, 이엔지잡 ★ 설계/생산/기술/품질/연구개발/기술영업/관리
 

  기술인플라자
취업내공쌓기(기초)
취업내공쌓기(고급)
노무상식
기업별취업족보
  업종별 채용정보
전체 채용속보
전기/전자/통신/IT
기계/철강/금속/자동차
기술/생산/기능/노무
건설/환경/화학/기타
  직종별 채용정보
생산/제조/설비
기술·연구개발/R&D/설계
공정/품질/조립/포장
정비/검사/수리/A·S
설치·전기기사/열관리
건설/노무/기능/일용
  업종별 인재정보
전체 인재정보
오늘의 주요인재
전기/전자/통신/IT
기계/철강/금속/자동차
기술/생산
건설/환경/화학/기타
  동시게재 사이트

대한건설협회

해외건설협회

한국고용정보원

한국산업인력공단

노사공동전직원센터

건설경제

월간리크루트

파인드잡

네이버 취업

가로수닷컴

디자이너잡

부동산신문

한국주택신문

대한건설정보신문

건설워커

HOME취업내공쌓기[기초]
취업내공쌓기[기초]   
구직자들은 기업의 인재채용 원칙이 '가장 좋은 스펙순'이라고 생각하기 쉽습니다. 그러나 이것은 대단한 착각입니다. 토익점수가 더 낮은 구직자가, 학교간판이 더 나쁜 구직자가, 때로는 자격증이 없는 구직자가 치열한 경쟁을 뚫고 성공취업을 쟁취(?)하기도 합니다. 이것이 바로 'JOB궁합'입니다. 성공취업에는 실력 뿐 아니라 운과 JOB궁합이 함께 따라줘야 합니다.

취업내공쌓기는 건설인 여러분들이 건설업체와 JOB궁합을 맞추기 위해 기본적으로 알아두어야 할 기초내공을 전달합니다.

[경고] 무단전제 및 재배포 금지



이   름     이엔지잡  
제   목     성공적인 자기소개서 작성 10계명



#성공적인 자기소개서 작성 10계명

1. 기업의 속성에 맞춰 자신을 포장하라
자기소개서를 작성하는 것은 일종의 세일즈다. ‘나’라는 상품을 제대로 판매하기 위해서는 지원하려는 기업의 구체적인 환경을 파악한 뒤 기업의 속성에 맞춰 자신을 포장해야 한다.


2. 자기 이미지를 만들어라
한 가지의 주제에 포커스를 맞춰 자기 자신의 독특한 이미지를 부각시키는 것이 유리하다. 다른 사람과 차별화 시킬만한 시각으로 글을 풀어 나가는 것도 자신만의 이미지를 창조할 수 있다.
예를 들어 일인칭보다는 3인칭으로 서술한다면 객관적으로 판단할 수 있어 뇌리에 남을 수 있다.


3. 헤드라인을 달아라
헤드라인만 봐도 기사 전체 내용을 파악할 수 있다. 신문 기사처럼 자신의 능력과 경력, 자질 등을 인사담당자가 한눈에 파악할 수 있도록 간략한 문장이나 재치 있는 단어를 사용, 자기소개서 중간 중간에 헤드라인을 다는 것이 효과적이다.


4. 자신이 적임자임을 강조하라
기업은 입사 즉시 업무에 투입시킬 수 있는 인재를 수시로 뽑고 있다. 따라서 인사담당자의 눈에 띄려면 기업에서 채용하려고 하는 해당 업무에 자신이 최적의 사람임을 강조해야 한다.


5. 구체적인 경험을 바탕으로 작성하라
인사담당자가 자기소개서를 읽고 ‘이 사람은 이러이러한 사람이구나’하라는 느낌을 효과적으로 전달하기 위해서는 자신의 경험을 바탕으로 구체적으로 자신을 묘사해야 한다.
자신을 부각시킬 수 있는 에피소드, 자신의 인생에 있어서 변환점을 가져다 준 계기 등을 구체적으로 작성해야 한다.


6. 참신한 문구로 시작하라
첫 문장은 첫 인상과 같은 효과를 발휘한다. 따라서 인사담당자가 끝까지 읽어보고 싶다는 생각이 들 정도로 흥미를 유발시킬 수 있는 멘트나 문구로 첫 문장을 시작해야 한다.
자신의 능력과 특성을 대변할 수 있는 광고성 멘트로 첫 문장을 시작한다면 인사담당자의 시선을 모을 수 있다.


7. 입사 지원동기를 구체적으로 밝혀라
자신의 철학, 비전 등을 회사의 경영철학, 인재상, 비전 등과 구체적으로 비교해 입사지원 동기를 밝히는 것이 좋다. 동기가 확실치 않으면 성취의욕도 적을 수밖에 없기 때문이다. 자신이 장차 추구하고 싶은 것이 무엇인지 등에 대한 자기연구가 필요하다.


8. 자신의 장점을 최대한 부각시켜라
인사담당자는 단점을 많이 가진 사람보다는 장점이 많은 사람을 선호한다. 자신의 단점은 솔직하되 간단하게 표현한다. 특히 자신의 장단점에 대한 질문은 면접시에도 자주 나오는 질문이므로 평소 철저히 분석해 두어야 한다.


9. 경력을 강조하라
경력이 없는 신입의 경우 지원한 분야와 관련된 수상경력 및 자격증에 대해 기술한다면 가산점을 받을 수 있다. 특히 지원한 업무와 관련된 분야의 자격증 등은 적극 강조해야 한다.


10. 자신의 포부와 비전을 제시하라
기업이 자기소개서를 통해 파악하고 싶어하는 것 중의 하나가 지원자의 발전가능성, 잠재력, 장래성 등이다. 지원하는 기업의 업종, 특성을 고려해 자신의 포부와 비전을 명확히 제시하고 입사 후 자신의 꿈을 이루기 위해 어떠한 자세로 임할 것인지 등을 구체적으로 설명하는 것이 좋다.


(작성일 : 2010년 06월 01일",   조회수 : 36826)
이전글    [유종현 취업칼럼] 회사이름 헷갈리지 말자
다음글    '그림자 채용' 놓치지 말자
대한민국 No.1 기술리쿠르팅센터 - 이엔지잡(www.engjob.co.kr) 기계/전기/전자 구인구직분야 대한민국 대표 취업정보


채용정보 네트워크
소재지 : 서울 강북구 한천로140길 5-6 (주)컴테크컨설팅 대표 유종현
사업자등록번호 : 210-81-25058
직업정보제공사업신고번호 서울북부 제 2008-01호
통신판매업신고번호 강북-제 1911 호
문의메일 : helper@engjob.co.kr
전화 : 02-990-4698
FAX : 02-994-3693
앱설치 QR코드
대한민국 파워리더 대상
일자리발전공헌 부문 대상 수상
(2017.06)
대한민국 베스트 브랜드 대상
(2016.12)
대한민국 인성교육 대상
진로교육부문 대상 수상
(2016.07)
대한민국 교육공헌 대상
일자리공헌부문 대상 수상
(2016.02)
인취련인증서
보안 인증
클릭하시면 이니시스 결제시스템의 유효성을 확인하실 수 있습니다.
이니시스 전자결제
Copyright ⓒ 1991-2018
이엔지잡
All rights reserved.