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구 분 채용직군 일반채용 제한채용* 합 계
채용형
인턴사원
(고졸 수준)
발전기계
8명 2명 10명
발전전기
8명 2명 10명
소 계 16명 4명 20명
*제한채용 : 취업지원대상자(보훈)
약 3개월 인턴기간 후 평가결과를 반영하여 정규직 전환
- 정규직 전환조건 : 발전교육원 교육점수 80점 이상이고 사업소 근무 평가성적 80점 이상이고
최종업무발표점수 70점 이상인 자
(각 과정별 100점 만점 기준/조건 충족 시 전원 정규직 전환 )
정규직 전환예정일 : ’17.09.29(※ 추후 일정에 따라 변경될 수 있음)
- 전환 시 채용수준 : 실제 학력에 관계없이 고졸 수준[4(병) 1등급] 입사
ㆍ기본자격
구 분 상세내용
학 력 고졸자 또는 ´18년 2월 고등학교 졸업예정자
※ 검정고시 합격자 및 대학 중퇴자, 재학ㆍ휴학 중인 자 지원 가능
(단, 대학 재학생 중 별도수업 수강 없이 대학교 졸업이 가능한 경우 지원 불가)
※ 전문학사 이상의 학위취득자 및 대학졸업 예정자 지원 불가
병 역 병역기피사실이 없는 자
현역의 경우 최종합격자 발표일 이전 전역 가능한 자
기 타 우리 회사 인사관리규정 제10조의 결격사유가 없는 자
17. 6월 말부터 당사 근무 가능한 자
※ 대졸자가 고졸학력만 제시하여 합격된 후 사후 발견된 경우에는 합격취소 및 징계 해고될 수
있으니 유의하시기 바랍니다.
ㆍ제한채용(발전기계ㆍ발전전기) 분야 지원자격
기본 자격조건을 만족하는 자로서 다음에 해당하는 자
- 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업지원대상자
※ 공개채용에도 응시할 수 있으며, 공개채용에 응시하는 경우에는 내용에 따라 5~10% 가점 부여
(단, 공개채용과 제한채용에 동시지원은 불가)
입사지원서 작성 시 반드시 자격을 증빙할 수 있는 서류(6. 제출서류 참조)를 업로드 하여야 하며,
누락 시 불합격 처리함
구 분 내 용 비 고
지원서 접수
(온라인)
NCS 기반 직무능력중심 지원서 -
1차 직무적합도평가
(온라인)
전 분야 공통, 적ㆍ부 판정
- 회사 핵심가치 부합도 및 직업기초능력요소 중 인성요소 평가
-
2차 직무능력평가
(필기전형)
한국사 및 직무지식평가(60문항, 50%)
- 공통 : 한국사 10문항
- 직군별 전공지식 : 50문항
직 군 범 위
발전기계 기계분야 지식
발전전기 전기, 전자, 제어계측 분야 지식
※ 난이도 : 관련 분야 기능사 수준
직업기초능력평가 중 인지요소 80문항(50%)
직 군 범 위
발전기계 의사소통 문제해결 자원관리 기술능력
발전전기 의사소통 문제해결 수리능력 기술능력
3배수
선발
3차 직무능력평가
(심층면접전형)
NCS 기반 PT면접 및 경영진면접
※ 세부사항은 추후 별도 공지
※ 당일 현장 직무적합도평가(온라인) 시행 예정
1배수
선발
신원조회
/ 신체검사
전 분야 공통, 적ㆍ부 판정 -
※ 각 전형별 합격자에 한하여 다음 전형단계 응시 가능
※ 소수점 점수 처리 : 소수점 셋째자리에서 반올림
※ 전형단계별 합격자 결정시 40% 이상 득점(가점 제외)자로 제한함
공통사항
고등학교 재학증명서 또는 졸업예정증명서(고등학교 재학 중인 자)
고등학교 졸업증명서, 학자금대출/장학금 신청증명서(고등학교 졸업자)
- 고등학교 졸업자의 경우 대학학자금 및 장학금 신청사실이 없음을 증빙하는 서류를 발급받아
반드시 첨부(증빙서류 미제출자는 불합격처리)
- 한국장학재단(www.kosaf.go.kr)에서 인터넷으로 발부, 별도 회원 가입 필요
- 제출처는 “한국중부발전”, 발급용도는 “공공기관 취업지원용” 으로 명시
- 학자금 신청실적이 있으나 대학을 졸업하지 못한 경우에는 해당 대학에서 대재ㆍ휴학ㆍ중퇴
등을 증명하는 서류를 추가로 첨부
제출방법 : 지원서 접수시 해당자는 관련증빙자료를 스캔(용량제한 : 1MB)하여 지원서에 첨부
※ 대졸자가 고졸학력만 제시하여 합격된 후 사후 발견된 경우에는 합격취소 및 징계해고될 수
있으니 유의하시기 바랍니다.
지원자 중 채용우대 해당자 제출서류
취업지원 대상자 증명서
장애인 증명서
「발전소주변지역 지원에 관한 법률」에 의한 주민 증명서
- 증명서 발급 : 보령발전본부 및 서천발전본부 인사담당부서
(보령발전본부 ☎070-7511-2114, 서천발전본부 ☎070-7511-6114)
본사 이전지역(충남) 소재 고교 재학증명서 및 졸업(예정)증명서
※ 대전 및 세종지역 소재 고교 제외
15~16년도 당사 인턴십 수료증 사본
제출방법 : 지원서 접수 시 해당자는 관련 증빙자료를 스캔(용량제한 : 1MB)하여 지원서에 첨부
※ 해당사항 입력 후 증빙서류 미제출시 불합격 또는 채용우대 대상에서 제외 처리
면접대상자 제출서류 : 증빙서류 원본 제출
최종학력증명서(또는 고등학교 졸업예정증명서) 원본 각 1부
학자금대출/장학금 신청증명서 원본 및 사본 각 1부
기타 제출서류 : 해당자만 제출
- 「국가유공자등예우및지원에관한법률」에 의한 취업지원대상 증명서
- 「장애인복지법」에 의한 장애인 등록증 사본
- 「발전소주변지역지원에관한법률」에 의한 주민 증명서
- 본사 이전지역(충남) 소재 고교 졸업(예정) 증명서
※ 대전 및 세종지역 소재 고교 제외
- 군필 혹은 면제자의 경우 병적증명서 또는 주민등록초본 1부
※ 주민등록초본 제출시 병역 근무형태 및 군복무 기간 기재 필
- 신원조회서류(2차 직무능력평가 합격자 발표 시 작성서식 배부)
제출방법 : 면접 당일 지참 제출(미제출 시 불합격 처리)
※ 1. 제출서류의 발행일은 채용공고일(‘17. 5. 11) 이후 발급분만 인정
2.「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제3조에 따라 지원자는 채용전형 불합격 통보를
받은 날로부터 180일 이내에 서류 반환 청구를 할 수 있으며 채용서류의 반환을 요청하면
당사에서는 14일 이내에 반환요구 서류를 발송하고 있음. 채용서류 반환을 원하는 경우,
recruiting@komipo.co.kr으로 아래의 내용 접수 요망
[작성 필수 사항]
ㆍ청구인(지원자) 성명 및 수험번호 / ㆍ청구인(지원자) e-mail ID
ㆍ반환장소(주소) / ㆍ반환요구서류(상세기재)
※ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제4조에 따라 반환요구 서류는 등기우편으로 발송
ㆍ가점 대상자
구 분 내 용 비 고
취업지원
대상자
「국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률」 및 동법 시행령에 의한
취업보호대상자

취업지원대상자
증명서 제출

장애인 「장애인 복지법」 등에 의한 장애인 장애인 증명서 제출
발전소
주변지역
주민
보령발전본부
- 최초 발전소 착공일(’78.12.12) 이전에 해당지역에서
3년 이상 거주한 자 및 거주자 자녀
- 제5차 전력수급기본계획 확정일(10.12.29)현재 해당
지역에서 3년 이상 거주한 자 및 거주자 자녀

서천발전본부
- 최초 발전소 착공일(‘78.10.15) 현재 해당지역에서
3년 이상 거주한 자 및 거주자 자녀
- 제6차 전력수급기본계획 확정일(13.02.25) 현재
해당지역에서 3년 이상 거주한 자 및 거주자 자녀
보령발전본부 :
보령시 오천면, 주교면,
천북면, 주포면



서천발전본부 :
서천군 서면



이전지역
인재
본사 이전지역(충남) 고교 졸업(예정)자
* 대전ㆍ세종 제외
졸업(예정) 증명서 제출
시간선택제
재직근로자
공고일 현재 당사 시간선택제 재직근로자(군휴직자 포함) 당사 확인
당사
인턴수료자
’15~‘16년 당사 인턴십을 수료한 자 인턴 수료증 제출
(당사 확인)
※ 가점이 중복되는 경우에는 최상위 가점 1개만 적용
ㆍ가점 내역
구 분 우대내용
취업지원 대상자 2차(필기) 및 3차(면접) 전형단계별 총점의 5~10% 가점
*취업지원 대상자 증명서상 가산비율 적용
장애인 2차(필기) 및 3차(면접) 전형단계별 총점의 10% 가점
발전소 주변지역 주민 2차(필기) 및 3차(면접) 전형단계별 총점의 10% 가점
본사 이전지역 인재 2차(필기) 전형 총점의 3% 가점
시간선택제 재직근로자 2차(필기) 및 3차(면접) 전형단계별 총점의 10% 가점
당사 인턴 수료자 2차(필기) 전형 총점의 5% 가점
전형내용 일자 비 고
지원서접수
(인터넷접수)
‘17.5.12(금)
~5.25(목)
입사지원 홈페이지로 접속하여 작성
- 입사지원서 작성
- 증명서 첨부(채용공고 ’6.제출서류’ 참조)
- 접수시작 : ‘17.5.12(금) 15:00
- 접수마감 : ‘17.5.25(목) 17:00
※ 접수마감시간에는 동시접속에 의한 시스템 장애가
우려되오니 미리 접수하여 주시기 바랍니다.
직무적합도평가
(1차)
‘17.5.26(금)
~5.28(일)
대상 : 입사지원자 전원
평가방법 : 온라인 평가 (미응시자는 불합격처리)
직무적합도평가
합격자 발표
17.6.1(목) 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별 확인
- 개인별 이메일, 비밀번호 입력 확인
직무능력평가
(2차)
17.6.3(토) 일시 및 장소는 1차 합격자 발표 시 별도 공지
- 서울소재 고사장에서 시행 예정
직무능력평가
합격자 발표
17.6.9(금) 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별 확인
신원조회용 작성서식 배포(온라인)
심층면접
(3차)
17.6.13(화)
~6.14(수)
일시 및 장소는 2차 합격자 발표 시 별도 공지
- 직군별 구분 시행 예정
제출서류 : 채용공고 ‘6. 제출서류’ 참조
면접대상자 전원 현장 직무적합도평가 시행 : 지정장소
심층면접
합격자 발표
17.6.20(화) 채용 홈페이지 합격자 발표메뉴에서 개별 확인
신원조회 및
신체검사
17.6월 중 면접합격자 발표 시 별도 공지
※ 상기 일정은 회사 사정에 의해 변경될 수 있으므로, 반드시 전형단계별 합격자 발표 시 공지하는
확정 일정을 확인하시기 바랍니다.
근거 : 「공공기관 지방이전에 따른 혁신도시 건설 및 지원에 관한 특별법」
대상자 : 본사 이전지역인 충남지역(대전·세종 제외) 소재 고등학교 졸업(예정)자
* 전문학사 이상은 제외
선발인원 : 직무능력평가 및 면접합격자 결정시 각 단계별로 직군별 선발예정인원의 10%
(단, 소수점 이하 사사오입)
입사지원서 자기소개서 불성실 기재자는 불합격 처리
(예시 : 다른 질문에 대한 답변 내용이 같은 경우 등)
입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임 으로 하며, 기재내용이 허위로
판명될 때에는 합격 및 입사 취소
각 전형단계에서 부정행위를 사후적발 시 합격 및 입사 취소
2차 직무능력평가(필기) 및 3차 면접전형 시 본인의 수험표와 신분증(주민등록증/운전면허증/여권)을
지참하여야 하며, 미지참시 응시 불가
※ 규정 신분증이 없는 고등학생의 경우에는 청소년증 및 생활기록부(원본 대조필
- 학교장 직인이 날인되어 있을 것)만 인정함
신원조회 서류는 직무능력평가 합격자 발표 시 온라인으로 서식을 배포하므로 작성 후 면접 시 제출
결격사유 : 인사관리규정 제10조(신규채용자의 결격사유)
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후
5년이 지나지 아니한 자
4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
6. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자
7. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
8. 사상이 불온하거나 불량한 소행의 사실이 있는 자
(예시 : 신원조회 결과 음주운전 등의 불량한 소행으로 인하여 ‘벌금형’ 이상의 형을 선고
받은 사실이 있는 자 등)

9. 병역기피의 사실이 있는 자
10. 제9조의 규정에 따른 입사제출서류에 허위사실이 발견된 자
11. 신체검사 결과 불합격으로 판정된 자(불합격 판정기준은 「공무원 채용 신체검사 규정」을
준용)
12. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조 및 제83조에 따라
공직자로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면, 또는 해임된 날로부터
5년이 지나지 아니한 자
채용 관련 인사청탁자는 전형에서 제외
지정기일까지 입사하지 않을 경우 입사포기로 간주하며, 입사포기자 발생 시 차순위자를 대상으로
추가선발 가능
「발전소주변지역 지원에 관한 법률」에 의한 주민 증명서 발급 문의는 해당 사업소로 문의
(보령발전본부 담당 ☎070-7511-2114, 서천발전본부 담당 ☎070-7511-6114)
기타 채용안내나 문의는 당사 홈페이지(http://www.komipo.co.kr)참고하거나
한국중부발전(주) 인재개발실(☎070-7511-1212, 1217)로 문의




- 해당업체 사정상 조기 마감될 수 있습니다.
- 본 정보는 국내 최초, 최대의 건설전문취업포털 1위 [건설워커]에서 제공합니다.
- 건설/건축/토목/인테리어 등 채용정보 제공 [건설워커 - www.worker.co.kr]



- 해당업체 사정상 조기 마감될 수 있습니다.
- 본 정보는 국내 최초, 최대의 이공계 기술전문취업포털 1위 [이엔지잡]에서 제공합니다.
- 기술/생산/제조/기능 등 채용정보 제공 [이엔지잡 - www.engjob.co.kr]
마감일 : 20170525(마감완료)
한국중부발전
[홈페이지 지원] 버튼을 클릭 하시면, 홈페이지로 이동합니다.
  해당기업 홈페이지에서 직접 지원하실 수 있습니다.
주의   ※ 입사지원은 반드시 기업에서 지정한 양식과 방법 으로 하시기 바랍니다.
             ※ 마감일 은 언제든지 변경될 수 있으니, 표기된 마감일 이전에 입사지원 하시는걸 권장합니다.

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최종 수정일 : 2017-05-15 오후 3:48:17

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일자리발전공헌 부문 대상 수상
(2017.06)
대한민국 베스트 브랜드 대상
(2016.12)
대한민국 인성교육 대상
진로교육부문 대상 수상
(2016.07)
대한민국 교육공헌 대상
일자리공헌부문 대상 수상
(2016.02)
인취련인증서
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